ÜBER MICH
Hi, ich bin
ALEXANDRA
Über viele Jahre habe ich globale Teams geführt und komplexe Entscheidungen verantwortet.
Dabei habe ich gelernt: wirkliche Stärke entsteht nicht aus Kontrolle, sondern aus Bewusstsein.
Heute begleite ich Menschen, die in anspruchsvollen Rollen stehen – und ihren eigenen Weg mit Klarheit, Struktur und innerer Ruhe gestalten wollen.
Über fast zwei Jahrzehnte internationale Führungserfahrung hinweg habe ich in globalen Unternehmensstrukturen gearbeitet, Teams über Kontinente hinweg aufgebaut, strategische Entscheidungen verantwortet und komplexe Veränderungsprozesse begleitet.
Geboren in St. Petersburg, lebe ich heute seit über 25 Jahren in Deutschland.
Ich kenne aus eigener Erfahrung, was es bedeutet, berufliche Verantwortung, kulturelle Wechsel und persönliche Meilensteine miteinander zu verbinden –
und dabei den inneren Kompass nicht zu verlieren.
Der Moment, in dem ich selbst professionelles Coaching erlebte, war ein Wendepunkt.
Er öffnete mir den Raum, die richtigen Fragen zu stellen, Muster bewusst zu erkennen
und Entscheidungen nicht aus Druck, sondern aus Klarheit zu treffen.
Wo Struktur auf Seele trifft –
und warum Klarheit mein Thema ist
Hier entstand meine Leidenschaft, selbst solche Räume für andere zu schaffen.
Heute begleite ich Visionäre, Gründer, Macher und Führungspersönlichkeiten,
die an ihrem nächsten Entwicklungsschritt stehen.
Menschen, die Verantwortung tragen – für Organisationen, Projekte, Teams oder sich selbst –
und den Raum suchen, innezuhalten, Komplexität zu ordnen und mit neuer Klarheit weiterzugehen.internal://3fec7949-0a26-4864-9cff-ae015ec386e7
Schon immer haben mich die inneren Beweggründe fasziniert, die den Weg eines Menschen prägen.
Mich interessiert, wie aus Erlebnissen Entscheidungen werden, wie Wendepunkte entstehen – und wie Menschen inmitten von Veränderung ihre eigene Richtung finden.
Diese Faszination begleitet auch meinen eigenen Weg.
Qualifikation & Hintergrund
Professional Certificate in Executive Coaching – Henley Business School (UK)
Dreifach akkreditierte Ausbildung (ICF, EMCC, AC) mit Fokus auf Ethik, Coaching-Psychologie und Leadership Development.
Diplom-Ingenieurin (BA) Automotive
Technische und analytische Grundlage für systemisches Denken, Prozessstruktur und Ursachenanalyse.
MBA Digital Business & Management
(in progress)
Vertiefung in digitaler Transformation, Organisationsentwicklung und Leadership in modernen Arbeitswelten.
Erfahrung in Global Leadership & Change Management
Über 15 Jahre Erfahrung in internationalen Führungsrollen mit Fokus auf Qualitätsmanagement, Transformation und nachhaltige Leadership-Kultur.
Ethik & Verantwortung
Die vier Kernwerte meiner Arbeit (nach ICF-Standard)
Ich arbeite in Anlehnung an den ICF Code of Ethics (International Coaching Federation, 2021)
sowie die ethischen Standards der Henley Business School,
an der ich meine Ausbildung zur zertifizierten Executive Coach absolvierte.
Diese Richtlinien definieren die Qualität und Haltung meiner Arbeit:
partnerschaftlich, vertraulich, professionell und mit echtem Respekt für den individuellen Weg jedes Klienten.
Professionalität – Verantwortung und Kompetenz
Ich handle verantwortungsbewusst, halte mich an vereinbarte Rahmenbedingungen
und sichere Qualität durch ständige Weiterbildung, Reflexion und Supervision.
Ich respektiere die Autonomie jedes Klienten und wahre die professionellen Grenzen meiner Rolle.
Professionalität bedeutet für mich: Qualität beginnt mit Bewusstsein – auch für mich selbst.
Integrität – Klarheit, Ehrlichkeit und Transparenz
Ich kommuniziere offen über Ziele, Erwartungen und Grenzen des Coachings.
Ich wahre Vertraulichkeit und handle im besten Interesse meiner Klienten – unabhängig von persönlichen oder organisatorischen Interessen.
Integrität ist für mich die Grundlage jeder vertrauensvollen Zusammenarbeit.
Exzellenz – Engagement für Wachstum und Qualität
Ich verpflichte mich zu kontinuierlichem Lernen, fachlicher Weiterentwicklung und wissenschaftlicher Fundierung meiner Arbeit.
Dazu gehört die Integration aktueller Erkenntnisse aus Coaching-Psychologie, Neurowissenschaft und systemischem Denken.
Exzellenz entsteht nicht durch Perfektion, sondern durch Neugier, Präzision und Haltung.
Zusammengehörigkeit – Vertrauen, Respekt und Vielfalt
Ich begegne jedem Menschen mit Wertschätzung und Offenheit.
Ich fördere Vielfalt, Gleichwürdigkeit und die Freiheit, authentisch zu sein – unabhängig von Herkunft, Kultur oder Position.
Ich glaube an Coaching als Raum, in dem Menschen sich selbst wieder klar sehen – frei von Bewertung und Vergleich.
Meine Haltung
Coaching bedeutet für mich: Raum zu schaffen, in dem Denken, Fühlen und Handeln wieder in Einklang kommen.
Ich sehe Coaching nicht als Korrektur oder Beratung, sondern als Prozess bewusster Selbstführung.
Meine Arbeit basiert auf gegenseitigem Vertrauen, Respekt und echter Partnerschaft.
Ich glaube daran, dass jeder Mensch bereits alle Ressourcen in sich trägt, die er für Entwicklung braucht –
Coaching ist der Prozess, sie wieder zugänglich zu machen.
Dabei ist meine Haltung geprägt von Klarheit, Ruhe und einem tiefen Respekt für den individuellen Weg.
Ich arbeite nicht mit vorgefertigten Lösungen, sondern begleite Menschen darin, ihre eigenen Antworten zu finden –
präzise, systemisch und menschlich zugleich.
Alxandra Jorra Coaching ist ein Produkt der Firma
Steinmetz Jorra & Tröger GmbH
Kontakt:
Lichtensteiner Str. 35a
08371 Glauchau
E-Mail: info@alexandrajorra.de
Handelsregister: HRB 9702
Registergericht: Amtsgericht Chemnitz
Vertreten durch: Erik Jorra
Umsatzsteuer-ID
Umsatzsteuer-Identifikationsnummer gemäß § 27 a Umsatzsteuergesetz: DE 161452348
Verbraucherstreitbeilegung/Universalschlichtungsstelle Wir sind nicht bereit oder verpflichtet, an Streitbeilegungsverfahren vor einer Verbraucherschlichtungsstelle teilzunehmen